Показать сообщение отдельно
Старый 27.03.2012, 23:14   #45
ШСС
Новый участник HR-Лиги
 
Регистрация: 27.03.2012
Сообщений: 3
Вы сказали Спасибо: 0
Поблагодарили 0 раз(а) в 0 сообщениях
По умолчанию

в КД это не прописано. На протяжении 2-х лет моей работы, расчетчики уверждают, что матпомощь положена только в случае, если сотрудник берет 14 дней основного отпуска. Вразумительного ответа на какой источник они опираются не получила( Хочется знать правильно ли это?
ШСС вне форума   Ответить с цитированием