Показать сообщение отдельно
Старый 09.10.2013, 18:41   #23
Anre
Эксперт HR-Лиги
 
Регистрация: 17.11.2010
Сообщений: 526
Вы сказали Спасибо: 273
Поблагодарили 363 раз(а) в 247 сообщениях
По умолчанию

Цитата:
Сообщение от Мотя Посмотреть сообщение
Доходим до очередного маразма в наших требованиях?
действительно
Цитата:
Сообщение от Мотя Посмотреть сообщение
Инструктаж по ТБ бух получил при приеме на работу?
Допустим согласен:
вступительный - врят ли описывается специфика работы конкретного работника.
первичный - вот тут Да, согласен, даже о чае на компе и т. п. можно написать для конкретной специальности.
а о периодических инструктажах(в объеме первичного) забыли?
на каком основании Вы от них освободили?
и что будете писать в если произойдет НС в строке о периодическом инструктаже акта Н-1?
Anre вне форума   Ответить с цитированием