Просто выходит из отпуска и пишет заявление "На основании ст. 56 КЗоТ прошу установить неполный раб. день (4 часа с 9.00)"
И это является основанием для приказа. Только в приказе я еще дописываю "с оплатой пропорционально отработанному времени".
З.Ы. Отказать работнице не имеете права.
Последний раз редактировалось Мотя; 26.02.2012 в 20:20.
Причина: Лишнее цитирование
|