22.11.2016, 14:34
|
#194
|
Эксперт HR-Лиги
Регистрация: 06.10.2009
Сообщений: 10,057
Вы сказали Спасибо: 4,244
Поблагодарили 9,621 раз(а) в 5,567 сообщениях
|
Цитата:
Сообщение от leonela
добрый день!
Хочу спросить по поводу увольнение в связи со смертью сотрудника, какое обоснование указать мне у бух.програме?
|
Основание - приказ о прекращении работы в связи со смертью:
Цитата:
Про припинення роботи ХХХХХХХХХХ
у зв’язку зі смертю
Н А К А З У Ю:
ХХХХХХХХХХХ, електрозварника ручного зварювання,
з 19 листопада 2016 року виключити зі списку працівників
ТОВ ХХХХХХХХХХХу зв’язку зі смертю.
Виплатити ХХХХХХХХХХХ, сину ХХХХХХХХХХ, заробітну плату та грошову компенсацію за невикористану відпустку, а також матеріальну допомогу на поховання у розмірі 2200 гривень за рахунок фонду соціального страхування.
Підстава: 1.Свідоцтво про смерть І-ОК № 123456 від 10.11.2016 р.
2.Копія паспорту сина
3.Копія свідоцтва про народження сина
4.Витяг з Державного реєстру актів цивільного стану громадян про смерть для отримання допомоги на поховання
№ ХХХХХХХХХХ від 10.11.2016р.
|
|
|
|