Показать сообщение отдельно
Старый 20.08.2018, 13:42   #441
Julytt
Активный участник HR-Лиги
 
Аватар для Julytt
 
Регистрация: 25.02.2011
Сообщений: 165
Вы сказали Спасибо: 342
Поблагодарили 61 раз(а) в 39 сообщениях
По умолчанию

Цитата:
Сообщение от Inka Посмотреть сообщение
Когда она уволена с предыдущего места работы?
23.05.2018 - но это был период отпуска по уходу за ребенком до 3-х лет

Цитата:
Сообщение от Inka Посмотреть сообщение
Спорно. Тогда бы условие "женщина, которая работает и имеет двух детей" на вашем предприятии ни дня бы не соблюдалось.
Почему?? ребенку 15 лет исполнилось в 2018 году. Или вы имеете ввиду , что она могла воспользоваться правом на доп отпуск по предыдущему месту работы??
__________________
Тот может, кто думает, что может.
Julytt вне форума   Ответить с цитированием