Показать сообщение отдельно
Старый 18.09.2017, 11:30   #11
Вика_86
Эксперт HR-Лиги. Модератор
 
Аватар для Вика_86
 
Регистрация: 21.08.2008
Адрес: Киев
Сообщений: 2,987
Вы сказали Спасибо: 1,869
Поблагодарили 4,261 раз(а) в 2,088 сообщениях
По умолчанию

Цитата:
Сообщение от Новичок123 Посмотреть сообщение
Если соискатель проработал на предприятии менее пяти лет(не важно что пошло не так), то и у нас он тоже работать не будет.
Слышала другое мнение: каждые 7 лет нужно менять работу, если человек работает дольше 7 лет, то он "скис" на работе, безынициативный, занудный работник)))
Вот и найди золотую середину.

Я обращаю внимание на периоды работы, и если в резюме все места работы по несколько месяцев и меньше года смущает.

За две недели поиска бухгалтера и экономиста, немного непонятен один момент: соискатель активно ищет работу, проходит собеседование, всем всё подходит, но приступить к работе он может через неделю, как минимум, потому что у него дела.
__________________
«Я подумаю об этом завтра….»
Вика_86 вне форума   Ответить с цитированием