Цитата:
Сообщение от alexandra-pr
1. Есть приказ о назначении ответственного за воинский учет на предприятии с доплатой в 10% от должностного
оклада. Как это отобразить в штатном расписании?
|
Никак вы это не отразите в штатном расписании, ответственный за воинский учет - это не должность, а дополнительные обязанности.
Цитата:
Сообщение от alexandra-pr
По сути это совмещение должностей...
|
Нет, это не совмещение, это - "расширение зон обслуживания или
увеличение объема выполняемых работ".
Совмещение - это выполнение наряду со своей основной работой, обусловленной трудовым договором, еще и дополнительной работы по
другой должности, и, соответственно, эта должность должна быть для этого в штате.
Цитата:
Сообщение от alexandra-pr
Вот тут полностью непонятно. В классификаторе профессий нет такой должности "Ответственный за воинский учет..." Обозвать должность "Специалист по воинскому учету..." и прописать оклад?
|
В Классификаторе и не может быть такой должности.
"Порядком організації та ведення військового обліку призовників і військовозобов’язаних" предусматривается не введение дополнительной должности в штат, а возложение дополнительных обязанностей по воинскому учету на имеющихся работников:
Цитата:
"...обов’язки щодо ведення військового обліку покладаються на посадову особу кадрового підрозділу або служби управління персоналом, якій встановлюється доплата у розмірі до 50 відсотків посадового окладу, крім державних службовців"
|