о! дякую
зараз перепишемо заяву (цікавило й те, як запишуть в наказі й трудовій)
порушень чимало, й мене справді турбував текст заяви.
для харків'янина: найменше за все цікавить виплата вихідної допомоги. найбільше - організувати роботодавця хочам б заради тих, хто залишився у нього в наймі. не треба по собі судити, й про "сопельки" було зайвим - доказів невиконання вистачає, але цьому передує звільнення (а саме - заява про звільнення). ось про це й було питання. доречі, а яким ви бачите доказ про незабезпечення персоналу протягом більше року спецхарчуванням? який це документ?
пізніше напишу що то за контора - подивлюсь на ващі соплі й сльози від сміху
(бо наша ситуація ще й з шматом гумору, хоч і трохи сумного)