Показать сообщение отдельно
Старый 20.11.2017, 11:27   #1014
Andry
Эксперт HR-Лиги
 
Аватар для Andry
 
Регистрация: 06.10.2009
Сообщений: 10,057
Вы сказали Спасибо: 4,244
Поблагодарили 9,621 раз(а) в 5,567 сообщениях
По умолчанию

Цитата:
Сообщение от дашуня Посмотреть сообщение
Форма штатного расписания где-нибудь утверждена или носит рекомендательный характер?
Типовая форма утверждена только для бюджетных учреждений приказом Минфина
от 28.01.2002 № 57

А небюджетные учреждения могут создавать свою форму, если есть желание покреативить

Цитата:
Сообщение от дашуня Посмотреть сообщение
И еще вопрос: у нас на предприятии есть штатное и + расстановочные штаты. В расстановочных - 3 отдела. Это правильно? Или все должно быть в одном штатном?
Штатное расписание - это документ, предусмотренный КЗоТ и Хозяйственным кодексом Украины, и в него должны быть включены абсолютно все должности, имеющиеся на предприятии.
А расстановочные штаты, насколько мне известно, вообще никакими нормативными документами не предусмотрены и носят сугубо вспомогательный характер.
Andry вне форума   Ответить с цитированием