Цитата:
Сообщение от Ленуля
Christa, ваше прийняття на роботу обумовлене цивільно-правовою угодою...
…За даною угодою, ви повинні виконати той перелік робіт, який зазначений в угоді і в посадовій інструкції…
…Почитайте уважно свою посадову інструкцію, які обов"язки на вас покладені. .
|
Лицо, выполняющее работу по гражданско-правовому договору, выполняет ее на свой страх и риск, и сия деятельность не может быть определена никакими должностными инструкциями!
Цитата:
Сообщение от Ленуля
Вас "найняли" виконувати певну роботу, ви її виконуєте, за що отримуєте винагороду (поняття заробітної плати в таких угодах теж не може існувати) .
|
В таком случае, почему в этом, с позволения сказать, «Договоре» абсолютно не отражен объем работы, который Christa должна была выполнить?
И какой, скажите мне, испытательный срок может быть установлен лицу, работающему по договору подряда?!
Цитата:
Сообщение от Ленуля
Щодо матеріальної відповідальності. Якщо немає окремого договору на мат. відповідальність, значить, ви ні за що не відповідаєте.
|
А что, с работниками, работающими по договору подряда, могут заключаться такие договора?
Цитата:
Сообщение от Ленуля
Вам було б добре проконсультуватися з юристом стосовно того, щоб правильно розірвати угоду і отримати гроші за свою роботу.
|
Нельзя грамотно расторгнуть неграмотно заключенный договор, который, к тому же, и не договор вовсе, а какое-то непонятное "соглашение"
Цитата:
Сообщение от Ленуля
Але і ви маєте право взяти під руки, наприклад, комп"ютер і піти собі. Ніхто не матиме права вас зупинити з охорони.
|
Во первых, лица, работающие по договору подряда, пользуются своим собственным инвентарем и инструментами.
А во вторых – если она, по вашему совету, возьмет компьютер и пойдет себе – то это будет квалифицироваться, как кража, если никто не заметит, а если заметят – то уже как грабеж…
Цитата:
Сообщение от Ленуля
Щодо підпису. Ви не повинні мати права підпису за даною угодою. Також відповідальність за збереження певних документів на вас не можна покласти ніякими наказами. Ви не штатний працівник
|
Вот тут вы абсолютно правы! И она – не штатный работник, и «Филькина грамота» - не договор гражданско-правового характера…
Цитата:
Сообщение от Ленуля
Якщо ви підете зараз, то попросту угода розірветься, бо ви не виконали ту роботу, яка перерахована у вашій угоді, ви не отримаєте грошей.
|
Что значит «підете зараз», если это, как вы утверждаете, договор подряда?
Она никуда не обязана ни уходить, ни приходить, она должна только выполнить оговоренный объем работы в оговоренный срок и получить за это оговоренную плату….
Но это – не договор подряда!
Цитата:
Сообщение от Ленуля
Можливо, готуючи текст, просто помилково написали слово "соглашение", маючи на увазі договір.
|
Ага, и все, написанное мною выше, тоже "просто помилково написали", правда?