Стаття 52 Кодексу законів про працю України (КЗпП) визначає, що за загальним правилом працівникам установлюється п’ятиденний робочий тиждень з двома вихідними днями, а на підприємствах, в установах, організаціях (далее — организация), де за характером виробництва та умовами роботи запровадження п’ятиденного робочого тижня є недоцільним, встановлюється шестиденний робочий тиждень з одним вихідним днем.
Почему это не повод установить большему числу структурных подразделений пятидневку, а отдельным шестидневку?
|