Показать сообщение отдельно
Старый 22.07.2016, 17:36   #15
Andry
Эксперт HR-Лиги
 
Аватар для Andry
 
Регистрация: 06.10.2009
Сообщений: 10,057
Вы сказали Спасибо: 4,244
Поблагодарили 9,621 раз(а) в 5,567 сообщениях
По умолчанию

Цитата:
Сообщение от Багира 2013 Посмотреть сообщение
...Кадровых изменений тоже не избежать. Будут новые печати и штампы, на должностных инструкциях стоит печать, следовательно все переделывать, записи в трудовые книжки и тд. В сентябре отчеты за 3 квартал, тоже со статистикой разобраться.
Ну будут новые печати и штампы,ну и что с того?! Вы имеете право их ставить только на те документы, которые изданы после переименования, а не до, так что не надо все переделывать, оставьте должностные инструкции как есть, вы же приказы о приеме не переделываете!

Издайте приказ о переименовании, и в учетные документы и в трудовые просто внесите записи о том, что с такого-то числа Днепропетровская больница № 111 стала Днепровской больницей № 111. Основание: приказ №... от....
Andry вне форума   Ответить с цитированием