Форум сообщества специалистов по управлению персоналом HR-Лига - Показать сообщение отдельно

Виктор К · 12.12.2010, 20:14

Если руководитель 20-:-30 будет себя чувствовать некомфортно, то в нашем коллективе - разновозростном, он не будет руководителем. Его авторитет - знания и умение управлять, а не возраст.

12.12.2010, 20:14	#11
Виктор К Активный участник HR-Лиги Регистрация: 06.12.2010 Сообщений: 70 Вы сказали Спасибо: 13 Поблагодарили 29 раз(а) в 17 сообщениях	Если руководитель 20-:-30 будет себя чувствовать некомфортно, то в нашем коллективе - разновозростном, он не будет руководителем. Его авторитет - знания и умение управлять, а не возраст.