[magnum]

Месяц назад приняли на работу оператором компьютерного набора после медосмотра в "нашей" поликлинике (заключен договор на прохождение медосмотров при приеме на работу и после). Вывод медиков - здорова. Стоит штампик "наркоманію, алкоголізм, психічні захворювання, епілепсію заперечую". Сотрудница отработала 1 день, а потом не вышла - оказалось она находится в психбольнице. Какая причина - никто не знает. Начальник структурного подразделения утверждает, что такой сотрудник ей не нужен. Все ждем выхода с больничного нашей работницы. Одно известно точно - непосредственный начальник категорически отказывается ее "оставить". Вопрос заключается в том - как уволить? У нас работает одна оттуда (клиент психбольницы) - хороший специалист, тихая, одинокая. Периодически подлечивается, все в курсе, жаль уволить - пропадет ведь. А тут вот - если там была - такой сотрудник в подразделении не нужен.....