Я нигде не нашла ссылки, что записывать в трудовую книжку о принятии исполняющим обязанности нельзя. Если назначение исполняющим обязанности сделано по требованиям законодательства (на должность, утверждение на которую проходит через высший орган) то и запись надо делать в трудовую соответствующую. А и.о. - это не название должности. Название должности должно соответствовать классификатору профессий, а и.о. это условия трудового договора, при котором или должно быть назначение на должность или перевод на другую должность или увольнение по п. 1 ст. 36 (если должностей подходящих для него не нашлось).
И я думаю, что в такой ситуации вообще недопустимо писать "принят на должность" без и.о.
|