Цитата:
Сообщение от Iren@
А личные карточки П-2 у вас работники при приеме на работу заполняют? автобиографии пишут?  |
А причем тут анкеты?
Цитата:
Сообщение от Евгения_
Многие работодатели при трудоустройстве в анкетах
|
Какие такие анкеты Вы заполняете при трудоустройстве?
Можно спросить у знающих людей?
И все же, меня интересует вопрос:
Цитата:
Сообщение от Евгения_
ФИО супруга/и, детей", - этих данных вполне достаточно, что бы идентифицировать личность
|
...работника....
Цитата:
Сообщение от Мотя
Интересно: каким образом?
|
Если не личность работника хотят идентифицировать , а личность родственников, то пусть о них и у них и собирают сведения..
Причем тут
мои родственники к идентификации
моей личности?
Можете сказать законный механизм идентифицировать мою личность по моим родственникам?
Я, может, и не слишком знающая или совсем незнающая, но все-таки...кое-что знаю...
Цитата:
Сообщение от Евгения_
Что скажете, если информацию о родственниках фактически хранить, но не структурировать ее в базу, а считать, к примеру дополнительными сведениями без определенного критерия классификации?
Или же все-таки это будет База??
|
Странно, но Вы же сами отвечали на этот вопрос,
причем, совершенно уверенно, как знающий, в отличие от меня:
Цитата:
Сообщение от Евгения_
Многие работодатели при трудоустройстве в анкетах указывают графу "семейное положение, ФИО супруга/и, детей", - этих данных вполне достаточно, что бы идентифицировать личность (вышеуказанных супруга и детей), стало быть эта инфо подпадает под определение "персональные данные"...
|