Да уж, накосячили , так накосячили...
Вот что бывает, если вовремя не оформить все необходимые документы
Цитата:
Сообщение от Флорида
В табеле ставили отпуск
|
вопрос главный: а приказ на отпуск вообще-то был?
Цитата:
Сообщение от Флорида
"Лист повідомлення" - подготовила, хотя знаю он вернется не врученый.
|
Да и ладно. Отрицательный результат - тоже результат. Пишите ей письмо с уведомлением, чем скорее - тем лучше. Напишите два-три таких письма, чтобы у Вас были основания утверждать, что связаться с ней не получилось. Пусть ее руководитель напишет служебную записку о том, что она не приступила к работе после окончания отпуска и по сей день отсутствует. Соберите как можно больше документов - и увольняйте за прогулы
Цитата:
Сообщение от Флорида
я ведь понимаю , что может быть и справка об отпуске и до 6-ти лет и много еще каких причин.
|
Какие бы ни были причины, о них должно быть известно отделу кадров
. И справка до 6-ти лет предоставляется ДО окончания отпуска по уходу до 3-х лет, и заявление к ней тоже должно прилагаться.
Не отчаивайтесь так, никто не имеет права не являться на работу без уважительных причин. А Ваша барышня, похоже, сама очень хочет, чтобы о ней забыли. Просто нужно всё 10 раз перепроверить и как следует подготовиться.