Добрый вечер, подскажите пожалуйста. Я молодой специалист, числюсь на гос. предприятии слесарем, а уже 9 месяцев исполняю обязанности мастера, то есть замещение с отрывом от основной работы. С 1 марта приказом мне выплачивают не разницу до оклада, а выплачивают сам оклад. и премии. У меня вопрос, в трудовую книжку должна вноситься запись о том что я 9 месяцев работал и.о. мастера или нет?
|