Показать сообщение отдельно
Старый 18.08.2010, 13:24   #11
Mardge
Эксперт HR-Лиги
 
Аватар для Mardge
 
Регистрация: 29.03.2009
Адрес: Киев
Сообщений: 4,177
Вы сказали Спасибо: 5,182
Поблагодарили 6,551 раз(а) в 2,815 сообщениях
По умолчанию

Цитата:
Сообщение от anatol_ua Посмотреть сообщение
А відновитися їй треба, мабуть, не менше, ніж звичайній породіллі...
А може навіть і більше...
Тому і існує думка, і я її поділяю, що жінка може використати свою відпустку повністю, так як ніде не вказано, що вона має вийти на роботу. До речі, якщо вже виходити - то коли? Наступного дня після пологів? Чи через день? Хто це визначить?
Хай там ваша бухгалтерія думає, що хоче, а я б залишила жінку у спокої.
Mardge вне форума   Ответить с цитированием
Эти 2 пользователя(ей) сказали «Спасибо» Mardge за это полезное сообщение:
anatol_ua (18.08.2010), Почему (18.08.2010)