Показать сообщение отдельно
Старый 11.04.2013, 09:52   #23
dautina
Ветеран HR-Лиги
 
Регистрация: 07.07.2008
Адрес: Киев
Сообщений: 681
Вы сказали Спасибо: 1,242
Поблагодарили 434 раз(а) в 261 сообщениях
По умолчанию

Цитата:
Сообщение от Asatan Посмотреть сообщение
чтобы не подвести сотрудников.
На основании КЗоТа Украины:
1.Письмо из "новой организации" на перевод сотрудников.+заявления сотрудников об увольнении по переводу.
2. Увольнение сотрудников по переводу (п.5 ст.36 КЗоТУ)
3. Прием сотрудников на новое предприятие на основании их заявлений и письма-согласия на перевод из предыдущего предприятия.
P.S. Перерыва быть не должно.
dautina вне форума   Ответить с цитированием
Этот пользователь сказал Спасибо dautina за это полезное сообщение:
Asatan (11.04.2013)