Цитата:
Сообщение от Мотя
|
Иногда? Ну, да бывает..... наверно....(не знаю ни одного случая). А, Вы много знаете реальных увольнений из-за отстаивания работником своих ЗАКОННЫХ прав?
Не, ну честно?
Это прежде всего
СТРАХ, фобия любого наёмного работника. Но, не так страшен волк, как его малюют
Мной инициирован был байкот. Хотели вместо 8 ч рабочего дня ввести 12 ч.. Без приказа, без уведомлении о изменении условий, без доплаты за переработку.. и т.д. Вообщем тупо так. Затравив свою жертву распечатками НПА, провела разъяснительную работу
, и когда пришол час "
Ч", "жертва" выключила оборудование и покинула благополучно работу, а остальные герои
гнулись и работали, за копеечки. Потому как то был на дворе кризис. Но гнулись не долго - 3 дня, бойкота и остановки оборудования "верхи" не выдержали. Но и жадность платить за переработку не позволила, поэтому... Поэтому вернули всё как было, отказались от 12 ч смены. И никого не уволили.
.
Волков боятся, в лес не ходить! Жизнь это борьба!!! Борьба за выживание, за счастье, за любовь....Забиться в уголок и тихо поплакать? это не вариант.
Это
не,
они Козлы-
злы, а мы бобры-добры,
нет! Сами позволяем начальству плохо к себе относиться (я о тех случаях, когда это стало правилом). Работник
может и должен отстаивать свои законные права. Или, наслаждаться рабским статусом. Пришёл "начальникА"
- вы ему обувь почистили, а что? ему на встречу, а на улице ж дождь....
а иначе уволит кризис, толпа желающих...