Цитата:
Сообщение от anatol_ua
Вот как раз в данном случае г-н Товстенко неправ
1. Если на предыдущем месте работы компенсация не выплачена - это грубейшее нарушение КЗоТ и ЗУ "Об отпусках".
|
я думаю, в письме имелось ввиду "не получил на руки" (а изъявил желание, чтобы ее перечислили на новое предприятие)
так что тут без криминала.
а статья.. все равно же она пока действует и дублирует ст.81 КЗоТ?!
и схема Товстенко как раз ей и соответствует.