Цитата:
Сообщение от Мотя
Думаю, не стоит делать никаких выводов - что и в ком сидит.
Может, девочка только начала работать и сейчас перестраховывается. И это совершенно не означает, что наша коллега In-s - неистребимая бюрократка.
Не надо.
Точно так же могу сказать и о Вас? Только зашли и сразу начали вешать ярлыки на своих же коллег....Нехорошо.
Давайте будем более лояльны друг к другу.
|
Точно! И директор будет спокойнее. До меня тут вообще делали так, что сначала заключали срочный договор на месяц, при этом человек работал официально, но как бы и не совсем. Заявление при этом не писал, а издавался только приказ, да и то, как по мне, странного содержания - не принять такого-то, а приказ о том, чтобы заключить срочный трудовой договор. Запись в трудовой делалась и заявление о приеме человек писал уже после как бы испытательного срока (по окончании СТД) и личная карточка заводилась тогда же. При этом человек получал официальную з-п с момента заключения СТД. Ума не приложу что со всем этим делать. Директор говорит, что это правильно, так ей сказала юрист, которая когда-то тут работала.