Цитата:
Сообщение от hr3
Вы мне Befis так и не привели примеры НПА по поводу учета иностранцев.
|
Какие НПА я Вам должна привести
?
Чем кадровый учёт иностранца отличается от учёта гражданина Украины?
Легализация иностранного гражданина на территории Украины, его перемещение в/из к кадровому учёту/документообороту не имеет никакого отношения. Есть официально полученные разрешения, есть паспорт, что вам мешает его оформить
А если нет отметки в паспорте, Вы не оформите? Сейчас отметки не всем ставят, что тогда?
Всё фиксирует "Интегрированная межведомственная автоматизированная система обмена информацией по вопросам контроля лиц, пересекающих государственную границу". Зачем дублировать на бумажном (неофициальном) носителе то, что мне не надо. Это что, моя работа следить за его перемещением через государственную границу: где он её пересекал, когда, во сколько...а если не Борисполь, а на "авто", то там совсем другой "компот" с документами...это тоже всё фиксировать?
Цитата:
Сообщение от hr3
- КПП (Борисполь) и дата пересечения границы (дата въезда)
- Срок продления пребывания (№ документа и название)
- примечание: когда иностранец выехал через КПП, дату, и когда он въехал через КПП, дату
|
Для этого есть соответствующие органы и полномочия. А у меня их нет. Ни один НПА не обязывает меня это делать.
Цитата:
Сообщение от hr3
побив горшки с соответствующими органами и спалив все мосты к будущему сотрудничеству. (особенно в вопросах по иностранцам)
|
О! С такой позицией по жизни не хожу. Простите.
А принимают меня на
в ОВИРе!!! Уже 11 лет.
