Показать сообщение отдельно
Старый 29.03.2012, 17:55   #32
Мотя
Эксперт HR-Лиги. Модератор
 
Аватар для Мотя
 
Регистрация: 05.03.2009
Адрес: Украина
Сообщений: 20,576
Вы сказали Спасибо: 14,972
Поблагодарили 20,475 раз(а) в 10,190 сообщениях
По умолчанию

Цитата:
Сообщение от ketrin87 Посмотреть сообщение
Официальная система оплаты - оклад.
Как сопоставить с этим?:
Цитата:
Сообщение от ketrin87 Посмотреть сообщение
если менеджер не продал на мин. сумму услуг, то в итоге он ничего не получает вообще.
Кому в карман идет оклад менеджера? Почему он ничего не получает? Разве он не ходил на работу? Не работал?
При таком раскладе тяжело найти работников, которые мало-мальски считают себя людьми, а, соответственно - хотят считать себя работниками, со своими правами и обязанностями, а не рабами. (о трудовых правах и их реализации - обсуждение в соседней ветке)
Извините.
Сарафанное радио везде работает лучше, чем наши с вами объявления о вакансиях, поверьте (вне зависимости от величины города: то ли это будет Хацапетовка, то ли Киев).
Еще только вывешивается объявление о вакансии в одном конце города, а в другом уже шепчутся: не ходи туда, там отработаешь на дядю и ничего тебе не заплатят: мне сказал Вася, а Васе - Володя, а ему - Света, а Свете-Беня....
__________________
Сколько людей - столько и мнений.
Мотя вне форума   Ответить с цитированием
Эти 5 пользователя(ей) сказали «Спасибо» Мотя за это полезное сообщение:
ketrin87 (29.03.2012), kovalnatali (18.04.2012), Trishka (30.03.2012), ИринаС (02.04.2012), Шутюр баад (29.03.2012)