Показать сообщение отдельно
Старый 24.09.2019, 10:58   #196
Yatsko57
Новый участник HR-Лиги
 
Регистрация: 24.09.2019
Сообщений: 1
Вы сказали Спасибо: 0
Поблагодарили 0 раз(а) в 0 сообщениях
По умолчанию

Доброго дня. Підкажіть як вийти з ситуації.
В організації, в одному відділі за однією посадою працює декілька працівників, але посадовий оклад різний. Маємо намір змінити ( розширити, перейменувати).. назву посади розширивши похідними словами. Але не можемо визначитись яким шляхом «йти», це не підпадає під – приведення ШР у відповідність до класифікатора, зміна істотних умов праці?.... чи просто перейменування?
Прошу допомоги.
Yatsko57 вне форума   Ответить с цитированием