Показать сообщение отдельно
Старый 10.12.2010, 17:13   #5
respect
Ветеран HR-Лиги
 
Регистрация: 06.02.2009
Адрес: Киев
Сообщений: 512
Вы сказали Спасибо: 255
Поблагодарили 726 раз(а) в 289 сообщениях
По умолчанию

Спасибо, да, если уйдет в отпуск по уходу, то ее отдел мы не ликвидируем и у меня будут основания аргументировать руководству причины, по каким уволить нельзя. Ну а если не уйдет ?
respect вне форума   Ответить с цитированием