Форум сообщества специалистов по управлению персоналом HR-Лига - Показать сообщение отдельно

Милениум · 23.09.2012, 14:46

Т.е. если у него отпускной период с 01.01.12 по 31.12.12, то с 01.01.12 по 04.05.12 ему рассчитать 24 к.д.\год, а с 05.05.12 по 31.12.12 30 к.д.\год?

А есть какая-то номативка по этому поводу?

23.09.2012, 14:46	#145
Милениум Участник HR-Лиги Регистрация: 07.08.2010 Адрес: г. Киев Сообщений: 61 Вы сказали Спасибо: 10 Поблагодарили 15 раз(а) в 12 сообщениях	Т.е. если у него отпускной период с 01.01.12 по 31.12.12, то с 01.01.12 по 04.05.12 ему рассчитать 24 к.д.\год, а с 05.05.12 по 31.12.12 30 к.д.\год? А есть какая-то номативка по этому поводу?