Пока нет, но теперь буду знать, что такое ВОЗМОЖНО !!!
(не запрещено !!!)
И если ко мне отбратится работник с такой просьбой, буду знать, что делать - заключать письменный трудовой договор!
(а не кричать на него, что такого нет в законодательстве, или посылать его к ...
юристам !)
N.B. Кстати, о юристах ! Напишу сейчас своему главному юристу !
По получении ответа - отпишусь !