Показать сообщение отдельно
Старый 07.09.2015, 17:25   #36
Andry
Эксперт HR-Лиги
 
Аватар для Andry
 
Регистрация: 06.10.2009
Сообщений: 10,057
Вы сказали Спасибо: 4,244
Поблагодарили 9,621 раз(а) в 5,567 сообщениях
По умолчанию

Цитата:
Сообщение от Zarema53 Посмотреть сообщение
...чи можна не доплачувати за виконання обовязкыв на цей перыод? и чим аргументувати "неоплату"?
Нет, так делать нельзя. Раз возлагаете обязанности - должны платить, потому как всякий труд должен оплачиваться, это гарантируется 43 статьей Конституции:
Цитата:
...Використання примусової праці забороняється. ...Право на своєчасне одержання винагороди за працю захищається законом...
Аргументировать неоплату можно только в том случае, если эта функция предусмотрена должностной инструкцией.
Andry вне форума   Ответить с цитированием