Приказ о переносе рабочих дней и изменение графика работы
Здравствуйте!! Такое дело- переносим рабочий понедельник 31.12.12 на субботу 29.12.12 , но один отдел ("Продажи") будет работать в субботу 29.12.12, а отдыхать 02.01.13г. Поєтому получается, что єтому отделу ("Продажи") надо менять графік работы относительно графика работы всего предприятия. Пойдет ли в таком случае такой приказ:
Про перенесення робочих днів
та зміну графіку роботи підрозділу «Логістика»,
касирів підрозділу «Бухгалтерія»
З метою створення сприятливих умов для святкування Нового року, а також раціонального використання робочого часу і часу відпочинку працівників, керуючись ст. 67, 71, 72 та 107 КЗпП України, Розпорядженням КМУ України від 28 листопада 2011 р. №1210-р, а також заявами працівників підрозділу "Продажі"
НАКАЗУЮ:
1. Перенести в порядку і на умовах, установлених законодавством, у 2012 році для працівників ТзОВ , крім працівників підрозділу «Продажі», робочий день з:
- понеділка 31 грудня 2012 року - на суботу 29 грудня 2012 року.
2. Перенести в порядку і на умовах, установлених законодавством, у 2012 році , у 2013 році працівникам підрозділу «Продажі», робочий день з:
- середи 02 січня 2013року - на суботу 29 грудня 2012 року.
Или лучше сделать 2 приказа- первый про перенесение рабочих днех по предприятию ( с 31.12.12 на 29.12.12), а второй про изменение графика работы одного отдела ????
|