Показать сообщение отдельно
Старый 11.01.2018, 17:10   #4
Andry
Эксперт HR-Лиги
 
Аватар для Andry
 
Регистрация: 06.10.2009
Сообщений: 10,057
Вы сказали Спасибо: 4,244
Поблагодарили 9,621 раз(а) в 5,567 сообщениях
По умолчанию

Цитата:
Сообщение от valentin-l Посмотреть сообщение
...Когда я проходил собеседование, мне сказали, что задачей будет подбор персонала, плюс - кадровая документация. Про необходимость внедрения данной оргсхемы никто не говорил
А сейчас у вас какая оргсхема?
Цитата:
Сообщение от valentin-l Посмотреть сообщение
Не знаю, почему директор решил меня взять, я прямым текстом сказал на собеседовании, что опыта работы нет
Может быть, для того, чтобы вы поработали на испытательном сроке за копейки, а потом вас "экологически уволить", не заплатив, и взять другого...
Цитата:
Сообщение от valentin-l Посмотреть сообщение
Фирма занимается не постройкой домов =) компания проекты предоставляет, поставки обеспечивает, строят подрядчики.
Вы не обижайтесь, просто я сам имею опыт работы в строительной фирме, поэтому я очень удивляюсь такой структуре: проекты разрабатывать вы не можете - штат не тот, и снабжением обычно всегда сами же подрядчики и занимаются - у вас же нет ни логистов, ни складов, ни транспорта...
Andry вне форума   Ответить с цитированием
Эти 2 пользователя(ей) сказали «Спасибо» Andry за это полезное сообщение:
Мотя (11.01.2018), Ромашка (16.01.2018)