Форум сообщества специалистов по управлению персоналом HR-Лига - Показать сообщение отдельно - Как оформить увольнение за длящийся прогул?

blonda · 11.02.2010, 16:53

Подскажите, пожалуйста, а Акт об отсутствии на работе должен утверждаться Директором, либо достаточно подписи свидетелей?

11.02.2010, 16:53	#15
blonda Заслуженный участник HR-Лиги Регистрация: 29.09.2009 Сообщений: 317 Вы сказали Спасибо: 136 Поблагодарили 96 раз(а) в 66 сообщениях	Подскажите, пожалуйста, а Акт об отсутствии на работе должен утверждаться Директором, либо достаточно подписи свидетелей? __________________