Форум сообщества специалистов по управлению персоналом HR-Лига - Показать сообщение отдельно - Производственная практика и стажировка студентов

0lga · 27.08.2010, 14:56

Я так понимаю, если мы выплатим ему компенсацию за неиспользованный отпуск, то наказывать нас за это не станут.

Кстати, он несовершеннолетний, и работал он неполный рабочий день с оплатой как за полный.

27.08.2010, 14:56	#94
0lga Участник HR-Лиги Регистрация: 01.10.2009 Адрес: Crimea Сообщений: 56 Вы сказали Спасибо: 16 Поблагодарили 3 раз(а) в 3 сообщениях	Я так понимаю, если мы выплатим ему компенсацию за неиспользованный отпуск, то наказывать нас за это не станут. Кстати, он несовершеннолетний, и работал он неполный рабочий день с оплатой как за полный.