Директора звільняє (приймає) власник або засновник. Рішення про прийом (звільнення) приймається загальними зборами, засіданням правління.... (що там і вас за Статутом) на підставі особистої заяви, або на підставі документа, який підтверджує невиконання посадових обов'язків, умов контракту, або контракту (в разі закінчення терміну) тощо та оформлюється протоколом. На підставі цього протоколу директор видає наказ наступного змісту: " На підставі рішення ................... (протокол від ...... № .....) та контракту від ........ № ......, хх.хх.ххххр. приипиняю виконання (приступаю до виконання) обов'язків директора ХХХХХХХХХХХХХ (у виадку звільнення далі вказується причина звільнення з посиланням на статтю КЗпП У""
|