Показать сообщение отдельно
Старый 23.09.2010, 12:42   #126
shev@gala.net
Заслуженный участник HR-Лиги
 
Регистрация: 10.02.2009
Адрес: Киев
Сообщений: 208
Вы сказали Спасибо: 115
Поблагодарили 194 раз(а) в 79 сообщениях
По умолчанию

Цитата:
Сообщение от hr3 Посмотреть сообщение
Да, только Вы скопировали часть статьи (все же это всего лишь статья), а там такая есть интересная фраза и выделение жирным шрифтом:
"Если раньше на размер пенсий наибольшим образом влиял общий трудовой стаж, то с 2004 года на пенсию в солидарной системе могут рассчитывать только те, кто был застрахован в системе общеобязательного пенсионного страхования."
если женщина оформлена на работе и с работы ушла в отпуск по уходу за ребенком, то она и есть лицо ,которое застраховано в этой системе. А вот если работодатель говорит беременной увольняйся, а то в декрет не пускаю, она увольняется и остается по сути нетрудоустроенной нигде - то и является лицом, которое НЕ застраховано в этой системе. (у меня такая подруга есть. ушла не на больничный по Б и Р, а уволилась и после этого еще с малым сидела до 2-х лет)
shev@gala.net вне форума   Ответить с цитированием
Этот пользователь сказал Спасибо shev@gala.net за это полезное сообщение:
Мотя (23.09.2010)