Спасибо, я это понимаю... Но с руководством не поспоришь
В общем, нашла я место в приказе от 31.03.10... как раз издавала о повышении "минималки"....Переделала приказ - сделала пунктом 2 уменьшение должностных окладов по некоторым должностям и ознакомление работников под роспись.....
Это же не является нарушением закона? Как раз за 2 месяца и получилось