Показать сообщение отдельно
Старый 02.02.2016, 10:48   #101
ksu77
Активный участник HR-Лиги
 
Регистрация: 19.02.2015
Сообщений: 94
Вы сказали Спасибо: 74
Поблагодарили 42 раз(а) в 25 сообщениях
По умолчанию

век живи -век учись). Меня зациклило на 2003 часах). Значит разработала я график - его нужно утверждать, вводить в действие? Приказом по предприятию или утверждать на сборах СТК?
ksu77 вне форума   Ответить с цитированием