Показать сообщение отдельно
Старый 13.09.2016, 14:36   #2
Andry
Эксперт HR-Лиги
 
Аватар для Andry
 
Регистрация: 06.10.2009
Сообщений: 10,057
Вы сказали Спасибо: 4,244
Поблагодарили 9,621 раз(а) в 5,567 сообщениях
По умолчанию

Цитата:
Сообщение от Jasmin37 Посмотреть сообщение
Я являюсь одинокой матерью (ребенок до 14 лет). Знаю что сократить меня не могут из-за моего положения, но наверно есть все равно какие-то методы как сократить/уволить одинокую мать
Конечно есть такие методы, и самый распространенный из них - существенное изменение условий труда - например, уменьшат размер заработной платы и таким образом вас вынудят уволиться по вашей инициативе.
Цитата:
Сообщение от Jasmin37 Посмотреть сообщение
Подскажите, пожалуйста, как мне быть в данной ситуации? На что я могу рассчитывать?
Простите за прямоту, но лучше всего вам искать другую работу. Если решили, что вы в компании лишняя, то все равно найдут способ от вас избавиться.
Цитата:
Сообщение от Jasmin37 Посмотреть сообщение
Могут ли мне предложить более низкую должность, что для меня, конечно, не очень хороший вариант
Не только могут, но и обязаны предложить вам ВСЕ вакантные должности, которые у них только есть.
Andry вне форума   Ответить с цитированием