04.03.2020, 11:20
|
#149
|
Активный участник HR-Лиги
Регистрация: 29.06.2016
Сообщений: 191
Вы сказали Спасибо: 652
Поблагодарили 131 раз(а) в 82 сообщениях
|
Цитата:
Сообщение от eloissa
Подытожим) стаж работы для льготной пенсии учитывается только по фактически отработанным во вредных условиях периодам. Значит, страховой стаж у него есть, а льготного по списку № 2 в этот период - нет.
|
Коллеги оказывается мы все были не правы.
Цитата:
ПЕНСИОННЫЙ ФОНД УКРАИНЫ
ПИСЬМО
от 02.05.2018 г. N 15202/02-72
Киевской редакции Украинского бухгалтерского еженедельника "Дебет-Кредит"
ул. Мечникова, 10/2, г. Киев, 01133
3. При исчислении стажа, дающего право на пенсию по возрасту на льготных условиях в соответствии со статьей 114 Закона N 1058, органы Пенсионного фонда Украины руководствуются статьей 24 Закона N 1058 и статьей 8 Закона Украины "О социальной и правовой защите военнослужащих и членов их семей ", которой предусмотрено в частности, что время прохождения воинской службы в особый период, объявляемый в соответствии с Законом Украины "Об обороне Украины", засчитывается в стаж работы, дающий право на назначение пенсии по возрасту на льготных условиях, если на момент призыва на воинскую службу в особый период, объявляемый в соответствии с Законом Украины "Об обороне Украины", лицо работало по профессии или занимало должность, дающую право на назначение пенсии по возрасту на льготных условиях. Время прохождения воинской службы в особый период, объявляемый в соответствии с Законом Украины "Об обороне Украины", который зачисляется в стаж работы, дающий право на назначение пенсии по возрасту на льготных условиях, не должен превышать имеющегося стажа работы, дающего право на пенсию по возрасту на льготных условиях.
|
|
|
|