Показать сообщение отдельно
Старый 05.10.2015, 13:16   #1
HR_Nataliia
Активный участник HR-Лиги
 
Аватар для HR_Nataliia
 
Регистрация: 25.09.2013
Адрес: г.Луцк
Сообщений: 84
Вы сказали Спасибо: 68
Поблагодарили 14 раз(а) в 14 сообщениях
По умолчанию Як правильно упорядкувати роботу охоронців?

Доброго дня форумчани! Підскажіть як правильно вирішити наступну ситуацію. В нас на підприємстві наймана охорона (по договору з охоронною фірмою). Як упорядкувати роботу охоронців? Тобто директор хоче видати наказ по підприємству, де буде прописано кого впускати, кого ні. Але я кадрового наказу не можу видати, щоб вказати найманій охороні як працювати. В нас є договір з охоронною фірмою, де прописано, що вони повинні дотримуватись своїх посадових інструкцій. Їх робота регламентована типовою посадовою, яка видана законодавством. Мені потрібно, з вказівки директора, детально прописати, що вони зобов"яязані робити, що перевіряти і т.д. Адже ці люди працюють і на інших заводах нашого концерну, там напевно свої правила. Тому в мене питання як правильно зробити, написати для них інструкцію чи положення про пропускний і внутрішній режими.? І це напевно треба ввести в дію наказом. Чи як?
HR_Nataliia вне форума   Ответить с цитированием