Форум сообщества специалистов по управлению персоналом HR-Лига - Показать сообщение отдельно

anatol_ua · 07.09.2010, 12:51

ВОООТ !

Поэтому приказ издаётся текущей датой, а дата увольнения (в приказе) указана фактическим прекращением посещения работы !!!
И в ТК записано: уволен 16.08.2010, а приказ - от 06.09.2010 !!!

07.09.2010, 12:51	#35
anatol_ua Эксперт HR-Лиги Регистрация: 19.12.2005 Адрес: Киев Сообщений: 9,196 Вы сказали Спасибо: 7,109 Поблагодарили 6,437 раз(а) в 3,230 сообщениях	ВОООТ ! Поэтому приказ издаётся текущей датой, а дата увольнения (в приказе) указана фактическим прекращением посещения работы !!! И в ТК записано: уволен 16.08.2010, а приказ - от 06.09.2010 !!! __________________ Анатолий Всё - к лучшему!