Цитата:
Сообщение от Danna
Как правильно поступить в таком случае?
|
Я уверена, что Вы, как кадровик, уже думали над этим вопросом, соответствующие темы читали, статьи у нас на портале читали - значит, у Вас есть, какие-то, мысли по этому вопросу.
Итак, у меня вопрос:
что Вы думаете по этой задаче?
Есть какие-то пути решения?
Из опыта работы на форуме я, наконец, поняла, что
надо отталкиваться от мыслей самого вопрошающего! Направлять его, если ошибся (и то, если, действительно, ошибся), помочь увидеть тот путь, который нужен или не нужен...понять: вообще, в теме (под названием "трудовое законодательство") вопрошающий или нет? Студент или нет? И.т.д.