Показать сообщение отдельно
Старый 13.02.2009, 09:59   #11
TurHR
Участник HR-Лиги
 
Регистрация: 10.02.2009
Сообщений: 11
Вы сказали Спасибо: 0
Поблагодарили 0 раз(а) в 0 сообщениях
По умолчанию

Цитата:
Сообщение от temka
Для TurHR:
1. Вредных советов не давала, что с моей точки зрения - полезно.
2. Не сильна в трудовом праве и кадровом делопроизводстве, поэтому интересовалась где Эксперты.
И вы абсолютно правы ОК работает на компанию! А вот менеджер по персоналу работает и на колектив тоже(пример: нематериальная мотивация : коллективу приятно, а компании не накладно) или вы не из коллектива?
Я улыбаюсь от таких комментариев... Нехочется вступать в перепалку с людьми, которые не умеют рассуждать, кроме как "поносить" всех с кем они свое мнение не разделяют, и при этом дельных советов не дают...
А поповоду темы nightgirl - прощу прощение, что сразу не сообразила что Вы и есть этот сотрудник, . В любом случае Вам помогли разобраться как действовать и это главное,
TurHR вне форума   Ответить с цитированием