Показать сообщение отдельно
Старый 18.02.2009, 14:38   #19
dom2anna
Новый участник HR-Лиги
 
Регистрация: 22.08.2008
Сообщений: 2
Вы сказали Спасибо: 0
Поблагодарили 0 раз(а) в 0 сообщениях
По умолчанию

Я попытаюсь Вам помочь.
Нужно в ЦЗ предоставить документы:
1. Создаем Приказ о сокращении должностей.
С ознакомлением сотрудника (которого увольняем).
1а. Потом на этом основании делаем выписку из приказа о сокращении должности (ей).
Предоставляем в ЦЗ выписку из приказа.

1б) (Расписка сотрудника) о предупреждении увольнения через 2 месяца.

2. В ЦЗ предоставляем форму 4-ПН (звiт про фактичне виiльненння працiвникiв). 2- экз.

3. Если человек решил за это время уволиться самостоятельно, то просто пишет заявление по собственному желанию.
dom2anna вне форума   Ответить с цитированием