Показать сообщение отдельно
Старый 19.08.2013, 15:32   #15
tavianu
Активный участник HR-Лиги
 
Регистрация: 05.02.2008
Сообщений: 86
Вы сказали Спасибо: 49
Поблагодарили 39 раз(а) в 24 сообщениях
По умолчанию

Цитата:
Сообщение от Andry Посмотреть сообщение
Когда женщина 35 лет, вместо того, чтобы рожать и воспитывать детей, тратит время на компьютерные игры - это неестественно...
Это очень категоричное высказывание. Кто дал нам право судить, что делать 35-летней женщине, рожать детей, работать или играть в игры? Это личное дело самой женщины.

Я, как представитель, работодателя, беру на работу профессионала. И только его профессиональные качества (ну, согласна, некоторые личностные тоже) меня должно интересовать. Не более того.

Цитата:
Сообщение от Лоа Посмотреть сообщение
Т.к. у меня зарплата считается, дословно: "приличной для женщины в нашем городе", то, я так понимаю, проблема больше не во мне, а в том месте, где я проживаю.
Вот пока в вашем сознание будет присутствовать это "прилично для женщины", так и будет зарплата не выше той планки, которую "установило" общество в вашем городе.
Ставьте цель и идите к ней.

Последний раз редактировалось Вика_86; 19.08.2013 в 15:38. Причина: Объединение сообщений
tavianu вне форума   Ответить с цитированием
Этот пользователь сказал Спасибо tavianu за это полезное сообщение:
Mardge (27.08.2013)