Порядок застосування ст.148 КЗпП України
Така ситуація працівник держ органу проводив перевірку однієї установи 24.02.2010 року. В актів перевірки допустив помилку. Помилку було виявлено прокуратурою 21.08.2010 року, про що була складена Постанова про порушення дисциплінарного провадження і направлена до нас в той самий державний орган де працює цей працівник. Працівник визнає повністю свою вину. Справа в тому що Постанова надійшла до нас 1.09.2010 року. Питання чи рахувати 1 місяць з моменту виявлення проступку і накладати дисциплінарне стягнення чи рахувати 6 місяців з моменту вчинення і не накладати, так як час Постанова надійшла після 6 місячного терміну?
|