Показать сообщение отдельно
Старый 07.10.2009, 09:24   #88
Iren@
Эксперт HR-Лиги. Модератор
 
Аватар для Iren@
 
Регистрация: 19.07.2007
Адрес: Киев
Сообщений: 3,200
Вы сказали Спасибо: 2,630
Поблагодарили 2,677 раз(а) в 1,200 сообщениях
По умолчанию

Цитата:
Сообщение от Nagornaya_Olga Посмотреть сообщение
То есть дата увольнения останется той же (25 октября) не смотря на то, что будет продлен отпуск после больничного...
А чому ви вирішили, що "відпустку буде продовжено"? Вам працівник заяву написав, чи що?
Я вважаю, що треба оплатити лікарняний, а невикористані дні відпустки виплатити компенсацією при звільненні.
Iren@ вне форума   Ответить с цитированием