Показать сообщение отдельно
Старый 05.06.2008, 16:00   #29
om@msbud.com
Участник HR-Лиги
 
Регистрация: 01.04.2008
Сообщений: 36
Вы сказали Спасибо: 0
Поблагодарили 0 раз(а) в 0 сообщениях
По умолчанию

Цитата:
Сообщение от chsm07@mail.ru
Абсолютно согласен. ПВТР являются локальным внутренним нормативным актом и никакого отношения к КД не нимеют. Есть организации где нет КД, но есть ПВТР и др. внутренние нормативные акты положения, инструкции и т.д.
Скажите chsm07@mail.ru, а сели в компании есть должностные инструкции, положения об отделах, инструкции по ОТ - является ли ПВТР обязательным организацино-правовым документом, если да то какие могут быть применены штрафные санкции? У нас на предприятии режим работы прописывается в приказе на прием...
om@msbud.com вне форума   Ответить с цитированием