Цитата:
Сообщение от Михалы4
А мне кажется, что плюсовать нельзя.
А какое-то разъяснение по этому поводу есть?
|
В смысле: плюсовать?
Конечно, это разные статьи и разные заявления, следовательно, разные виды отпусков:
Пишет заявление на 15 к.д. согл.ст 26.
А, если захочет, то пишет заявление на 30 к.дней, как пенсионер, согл. ст. 25....
Конечно, одним "гамузом" взять все нельзя...
Ведь вопрос кАк стоял:
"а еще вопрос, если он 15 дней по одной статье гулял, а теперь по другой гуляет,
то надо ли от этих 60 дней отнимать 15, или разные статьи и разные сроки отпусков, котрые между собой не взаимосвязанны?
Благодарю! "
Поэтому и ответ: ОТНИМАТЬ нельзя, надо складывать: 60 + 15 = к-во к.д., которые можно взять в году без сохранения з/пл!
Или что Вы имели ввиду?:
"
А какое-то разъяснение по этому поводу есть?" ---- все разъяснения в ст.25 и ст.26 ЗУ "Об отпусках".
Цитата:
Сообщение от амот
я вважаю, що протягом року працівник може брати стільки відпусток без збереження заробітної плати, скільки він матиме на те причин. І якщо він пенціонер і взяв відпустку на 30 днів , а через місяць може піти у відпустку у зв"язку з тим що він ветеран праці (14 к.д.). Адже в Законі про відпустки не встановлено обмежень.
|
"я вважаю, що протягом року працівник може брати стільки відпусток без збереження заробітної плати, скільки він матиме на те причин." --- а разве кт-то против? Только
не более 15 к.д.! Ст. 26 ЗУ "Об отпусках".
"І якщо він пенціонер і взяв відпустку на 30 днів , а через місяць може піти у відпустку у зв"язку з тим що він ветеран праці (14 к.д.)." --- пенсионер не всегда является ветераном труда!
—
Ветеранами труда в соответствии с Законом Украины «Об основных положениях социальной защиты ветеранов труда и граждан пожилого возраста в Украине» признаются граждане, которые работали в народном хозяйстве, в государственных учреждениях, организациях и объединениях граждан, имеют трудовой стаж 35 лет (для женщин) и 40 лет (для мужчин) и вышли на пенсию. Также ветеранами труда признаются:
а) граждане, которым назначены пенсии на льготных условиях:
по списку №1 производств, работ, профессий, должностей на подземных работах, на работах с особо вредными и тяжелыми условиями труда, занятость на которых дает право на пенсию по возрасту на льготных условиях. При наличии общего трудового стажа 25 лет для женщин и 30 лет для мужчин.
По списку №2 производств, работ, профессий и должностей с особо вредными и тяжкими условиями труда, занятость на которых полный рабочий день дает право на пенсию по возрасту на льготных условиях. При наличии общего трудового стажа у женщин 30 лет, для мужчин — 35 лет.
Относительно пунктов «в» — «з» статьи 13 и статьи 52 Закона Украины «О пенсионном обеспечении», то это касается тех, у кого есть общий трудовой стаж у женщин 30 лет и у мужчин 35 лет. Относительно части первой статьи 18 Закона Украины «О пенсионном обеспечении» — при наличии общего трудового стажа у женщин 25 лет, у мужчин 30 лет.
А также пенсионеры, награжденные медалью «Ветеран труда» в соответствии с законодательством бывшего СССР.
Ветеранами труда могут быть признаны инвалиды I и II групп, которые получают пенсии по инвалидности, если они имеют общий трудовой стаж не менее 15 лет.